岗位职责：
1.新专案整体制程评估，组装制程工艺制定
2.主导表面制程/跨制程工艺.基准要求与DOE规划设计
3.制程工艺验证及优化方案设计
4.新专案量试.量产制程资源综合需求评估与展开(C/T.设备.治具.耗材.人力)
5.自动化导入验证及承认
工作经验要求：
1.有3年以上组装制程经验，熟悉组装工艺流程
2.能快速分析解决加工异常
3.有较强的工程分析能力，能够独立完成专项推动
4.熟悉产品生产工艺，具备与生产部门协同优化设计的经验
5.具备复合型能力以应对复杂品质问题的预防分析和改进
专业技能要求：
1.拥有岗位所需求的硬实力（专业技能/经验）和软实力（沟通协作/解决问题）
2.有较强的工程分析能力，能够独立完成专项推动
3.熟悉产品生产工艺，具备与生产部门协同优化设计的经验
4.具备一定的英语听说读写能力
能力素质要求：
1.有强烈的责任心，自驱力，积极主动，认同公司文化
2.价值观匹配，能融入团队，职业规划与公司发展一致
3.经验证的能力和成果，良好的职业操守，稳定性强